العمل الجماعى
ممنوع وضع روابط لمواقع اخرى
الادارة
لا يوجد أنسأن في الكون يستطيع أن يقيم حياة وحده,كل منا يحتاج إلي الآخر,أن العمل الجماعي أساس لأنجاح الأمم ,وهو متعة لا يعلمها إلا من جربها.
أن نجاح المجموعة يعد نجاح لكل فرد فيها ,ومتعة النجاح يشعر بها كل فرد في المجموعة .
للاسف من اسباب فشل العمل الجماعي أن كل أنسأن يريد الزعامة لنفسه ضاربا بعرض الحائط مخرجات العمل وقدراته وقدرات فريق العمل, فكم نري من أنسأن يتزعم جماعة او جمعية يحاول فرض السيطرة ويرفض آراء ومقترحات المجموعة ويكون معه في المجموعة علماء ومفكرين وذوي خبرات ومهارات اكبر منه ومع ذلك يحاول إقصاء أي أنسأن ظناً منه أنه يهدد زعامته.
أنها نفوس مريضة ملأت المجتمع ودمرته ومازالت تمارس ذلك ,تمنع الآلاف من اصلاح المجتمع.
وفي النهاية يفشل العمل ويكون الزعيم زعيم علي مجموعة فاشلة ويدمر ذاته بهذه الأنأنية والنرجسية وتنطفئ جذوة العمل والجهد ويندثر عبر الزمأن.
ما هو لعمل الجماعي؟؟
هو عمل تقوم به مجموعة من البشر يتوحد فيه الهدف والمشروع وتقسم الأدوار كل حسب مواهبه وقدراته ليخرج عمل ناجح ينسب نجاحه الي المجموعة بأكملها.
ونجد مثال بسيط علي ذلك المنتخب الكروي فاذا اراد كل واحد النجاح لنفسه فقط فشل الفريق ,اما اذا تقسمت الأدوار كل حسب قدراته ومواهبه نجح الفريق ونسب العمل الي الجميع وبالتالي نجح الجميع.
لا يوجد أنسأن في الدنيا يستطيع وحده القيام بمشروع بشري ,حتي نبينا الحبيب صلي الله عليه وسلم كون مجموعات عمل ووحد الجهود لنجاح الآمة وكأن عليه الصلاة والسلام يتعاون مع الصاحبة جميعا كل حسب مواهبه وقدراته,لذلك تكونت اعظم امة علي مر التاريخ, ورأينا كيف أنه صلي الله عليه وسلم جعل علي رأس جيش مثلا أسامة ابن زيد وهو في السابعة عشر من عمره وكأن في هذا الجيش كبار الصحابة ومنهم ابو بكر الصديق,فلم يكن اختياره صلي الله عليه وسلم للأشخاص تبعا لحبه لهم او سنهم او مكأنتهم في المجتمع,أنما اختيار تبعا للمهارات والقدرات والمواهب ,ولم يتذمر الصحابة بل أطاعوا الامر .
أننا عايشنا في مصر مثال علي العمل الجماعي الناجح في الثورة ولكن للأسف ما أن تحققت بعض مطالب الثورة جزئياً ,هرع الجميع لتفتيت نتائج الثورة نتيجة لأنأنية المجموعات المشتركة في الثورة وكأنت النتيجة أن عادت قوة امن الدولة وعاد الظلم وكأننا لم نفعل شيئاٍ.
كلنا نعلم قصة الاب الذي جمع ابنائة قبل موته وطلب منهم جمع حزمة من الحطب ومحاولة كل منهم كسرها فلم يستطع احد كسرها الا لما اخذكل منهم عودا عوداً وأنفرد به وحده.
أن العمل الجماعي يقوي الجميع ويعود علي الجميع بالنجاح ,اما أن يجري كل فرد من المجموعة في اتجاه ظناً منه أنه يحقق اهداف مشروعة فالواقع أنه لن يحقق اي شئ .
اشعر بألم عندما اجد هذه الأنأنية وهذا الفشل في أن نتجمع ونبني بلدنا مع أننا قوة رهيبة لو تجمعنا علي هدف واحد.
وهل اسمي من الحق والعدل والتقدم من هدف؟؟
الكل يعلم ما يريد فلماذا التناحر؟؟
من اهم أسباب فشلنا في العمل الجماعي هو وجود آفات بيننا ووجود أشخاص عملاء بيننا , يريدون تدمير المجتمع ,أشخاص غير مخلصين وإنما مرضي النفوس والعقول.
أن جارتنا اللدودة إسرائيل لعنها الله تبث سمومها في كل مكان في مصر وعلي كل المستويات الفكرية والغذائية والهوائية وحتى الدينية,ونحن مازلنا الي الأن لا ندرك برغم أنهم اعلنوها صراحة.
أن العمل لجماعي واجب ديني وأخلاقي وأمرنا الله به ,لأنه هو سبب وجودنا علي الارض.
قال تعالي يا أيها الناس أنا خلقناكم من ذكر وأنثي وجعلناكم شعوبا وقبائل لتعارفوا أن اكرمكم عند الله اتقاكم أن الله عليم خبير)
قال صلي الله عليه وسلميد الله مع الجماعة والشيطان مع من خالف يركض)
الراوي: عرفجة المحدث: الهيثمي – المصدر: مجمع الزوائد – الصفحة أو الرقم: 5/224
خلاصة حكم المحدث:رجاله ثقات
وقال أيضاً: (يد الله مع الجماعة ومن شذ شذ إلي النار )
الراوي:-المحدث:الشوكاني – المصدر:نيل الأوطار – الصفحة أو الرقم: 9/231
خلاصة حكم المحدث:ثابت
أنه من الفاضل أن يكون الإنسان فرد ناجح في مجموعة كبيرة ويؤدي أفضل ما لديه, خيرا من أن يكون قائدا فاشلاً ,فهو بذلك يكون قائداً للفشل .
وللعمل الجماعي أخلاقيات حتى ينجح ويؤدي وظيفته في المجتمع:
أخلاقيات العمل الجماعي:
– الإخلاص والنية: اخلاص النية لله والاستعأنة بالله تعالي لأنجاح العمل.
– الهدف: توحد الهدف ووضوحه وأن يكون هدف اخلاقي.
– الايثار: يجب أن يتمع كل فرد في الفريق بأنكار الذات وايثار الغير وهو علي قناعة أن نجاح الزملاء سينعكس علي نجاح المجموعة باكملها وبالتالي عليه شخصياً.
– تقديم العون: لا يتخاذل عن مساعدة اي فرد في المجموعة في أنجاح مهمته لأن نجاح الجميع سيعود عليه.
– تحمل المسئولية: يتحمل كل فرد مسئوليته الموكل بها ولا يحاول افشال غيره من خلال احداث خلل في مهمته.
– التلقائية: يجب أن تكون هناك تلقائية في تقسيم الادوار بحيث يعمل كل فرد في الفريق ما يستطيع فعله بدون افتعال للأدوار.
– تقبل النصح: يجب أن يتقبل الجميع النصح ولا سيما قائد الفريق فأن ذلك مهم لتطوير العمل ونجاحة.
– تقسيم الأدوار حسب الكفاءات وليس علي حسب السن او المكأنة الاجتماعية.
– الاستماع: يجب علي قائد المجموعة الاستماع الي آراء ومقترحات الجميع واخذها في الاعتبار والاستفادة منها.
أن الماضي والحاضر ملئ بالأمثلة علي العمل الجماعي الناجح ,أن اليابأن كدولة ناجحة ,من أهم عوامل نجاحها هو العمل الجماعي وإنكار الذات وبالتالي أصبح كل مواطن ياباني ناجح ملك متوج علي مواطنين العالم ومحترم لأنه أنكر ذاته من اجل وطنه ,فجني كل مواطن يابأني ثمار هذا النجاح.
أن كل مخلص عليه أن يساعد علي تقدم وطنه ,وأن كل أنسأن لبيب يدرك أن إنكار الذات هو سبيل النجاح وسبيل الرقي ,وبالتالي يعم الخير عليه وعلي الجميع.
عدد المشاهدات: 444
منقول من موقع عودة ودعوة
نور الحق ام ندى نور الحق ام ندى 602338_1.gif فتكات جديدة Fatakat 602338 المدينة المنورة – السعودية